Systemisch Denken und Handeln in der sozialen Arbeit: Vom einzelnen Erleben zum kollektiven Bewusstsein - für Führungskräfte
Description
Warum diese Fortbildung ?
Entdecken Sie mit uns in einer kleinen, zielgerichteten Gruppe die Vielfalt beruflicher Herausforderungen. Unsere Workshops bieten kreativen Raum für strukturierten Austausch unter Führungskräften, bei denen Ihre Anliegen aus dem beruflichen Alltag im Mittelpunkt stehen- ob es sich um Fallbesprechungen, Reflexion der Berufsrolle oder organisationale Dynamiken handelt - wir entwickeln gemeinsam Lösungen und lernen dabei voneinander.
Dabei steht die Gruppe im Dienst der Personen (Fallgeber), die ihre Anliegen einbringen, profitiert jedoch gleichzeitig von der Bearbeitung.
Wir setzen auf eine systemische Herangehensweise, die Freiheit in der Themenauswahl und im Stundenplan ermöglicht. Das Curriculum wird in enger Abstimmung zwischen den Teilnehmern und dem Dozenten entwickelt.
Es wird darauf hingewiesen, dass es sich bei der systemischen Beratung nicht um Fachberatung handelt.
Die Teilnehmer werden als Experten ihrer eigenen Arbeit und Person betrachtet und in ihrer Reflexion unterstützt, während die systemische Beraterin die methodische Strukturierung und Leitung der Prozesse (Moderation) übernimmt. Je nach Bedarf können kurze fachliche Inputs in den Beratungsprozess integriert werden.
Nach dieser Fortbildung, sind Sie in der Lage:
- Ihre Reflexionsfähigkeit, Handlungsfähigkeit und Ihr Wissen weiterzuentwickeln
- Ihre professionellen Handlungsmöglichkeiten zu erweitern
Methoden
Fallstudien, Austausch
Gut zu wissen
Bitte rechnen Sie immer eine zusätzliche Stunde für die Mittagspause ein.
Das Mittagessen wird nicht von der FEDAS gestellt.
Diese Fortbildung ist anerkannt :
Cette formation est reconnue par le Ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse, pour le secteur de l’éducation non formelle et de l’aide à l’enfance et à la famille.
Elle est spécifiée dans le domaine - Management et cadre réglementaire - compétences managériales et s'adresse au public cible - Personnel dirigeant, travaillant avec (PE) Petite enfance / (ES) Enfants scolarisés / (JE) Jeunesse.
*Marianne Reimann, HR professional, 20 Jahre Führungs- und Projektmanagementerfahrung im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung
Marianne hat Vielzahl von Qualifizierungen in diesem Bereich, davon Assessor, interner Auditor, Arbeitsrecht, Kompetenzmanagement, Personalentwicklungstools uvm)
- Professioneller Zertifizierter Coach
- Zertifizierte systemische Beraterin
- Zertifizierte traumasensitive Resilienz- und Achtsamkeitslehrerin in verschiedenen Themenbereichen (nach MBSR, Self-Care, MSC, Mindful Compassionate Parenting, Achtsamkeit mit Kindern und Jugendlichen, Mindful 2 Work…)
- Gründerin von „Go-Mindful“
- Zertifikat: entrepreneurship und Commerçante
- Kooperation: Trainer, Coach und Consultant bei Coverdale Team Management International
Informations sur la localité : Maison d'accueil des Sœurs Franciscaines
Parking :
La Maison d'accueil des Sœurs Franciscaines dispose d'un parking souterrain privé, sur le côté gauche du bâtiment .
Collation :
La FEDAS fournit du café et du thé tout au long de la formation. Aucun repas de midi n'est prévu par la FEDAS ! Veuillez penser à apporter quelque chose à manger.
Maison d'accueil des Sœurs Franciscaines
50 avenue Gaston Diderich Luxembourg 1420 Luxembourg
Sessions and planning
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26/06/2025 03:00:00 - Duration: 4H - Maison d'accueil des Sœurs Franciscaines 50 avenue Gaston Diderich Luxembourg 1420 Luxembourg Centre
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09/07/2025 03:00:00 - Duration: 4H - Maison d'accueil des Sœurs Franciscaines 50 avenue Gaston Diderich Luxembourg 1420 Luxembourg Centre
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30/10/2025 04:00:00 - Duration: 4H - Maison d'accueil des Sœurs Franciscaines 50 avenue Gaston Diderich Luxembourg 1420 Luxembourg Centre