Changement an der Organisatioun begleeden
Description
Vierwat sech aschreiwen ?
- Aféierung an d’Thema Change Management
- Déi verschidden Etappen an Hiewelen am Changement
- Rollen a Verantwortung vum Manager
- Hemmend Facteuren: Resistenze verstoen an geréieren
- Kommunikatioun am Changement: Strategien an Outil’en
No dëser Formatioun sidd Dir an der Lag:
Am Uschloss vun der Formatioun hunn d’Participant’en d‘Fäegkeet:
- Méi wirkungsvoll an hirer Roll als Manager ze sinn a verschidde Situatioune besser z’antizipéieren;
- Den Impakt vum Changement op d’Mataarbechter an op d’Organisatioun besser anzeschätzen;
- Widderstand besser ze geréieren an d‘Mataarbechter fir de Changement ze motivéieren;
- Besser ze kommunizéieren an Erklärungen unzebidde fir domat
d’Equippen iwwert d’Virdeeler vum Changement z’iwwerzeegen
Méthoden
• Theoretesche Virtrag
• Austausch an der Grupp
• Praktesch Aufgaben
Dës Formatioun ass vir Iech, wann Dir :
Personnel dirigeant
Gutt ze wëssen :
Dës Formatioun ass och Deel vun engem Zykel aus der Formatioun - Masterclass Management SEA
D’Formatioun ass validéiert
Cette formation est reconnue par le Ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse.
Elle est spécifiée dans le domaine - Management et cadre réglementaire.
Veuillez noter que la formation rentre dans le cadre du dispositif mis en place pour le secteur de l’éducation non formelle.
